Skip to main content

Aholkularitza

Aholkulariak baino gehiago,
zure aliatu estrategikoak gara.

Zaila dena sinplifikatzen dugu irtenbide argiekin, zure erronkak proiektu pertsonalizatu eta esanguratsu bihurtuz.
Consultoría
Consultoría
Consultoría
Consultoría
1

GARAPENA ETA ETENGABEKO IKASKUNTZA

  • Garapenaren eta ikaskuntzaren diagnostiko estrategikoa.
  • Prestakuntza kudeatzeko zerbitzu integrala.
  • Ezagutza kritikoaren kudeaketa.
2

AUKERA-BERDINTASUNA

  • Diagnostikoa eta berdintasun-planak.
  • Auditoretza eta ordainsarien erregistroa.
  • Jazarpen-protokoloa.
  • Berdintasunaren eta jazarpenaren buruzko prestakuntza.
3

ANTOLAKETA ARGIA ETA EGITURATUA

  • Antolamendu-berregituraketa.
  • Lanpostuen eta eskumen-profilen deskribapena.
4

BARNE MAILAN EKITATIBOA ETA KANPO – MAILAN LEHIAKORRA DEN ORDAINSARIA

  • Lan-postuen balorazioa.
  • Soldaten arteko konparazio-azterketak.
  • Ordainsari-sistemak eta konpentsazio-sistema osoa.
5

Komunikazio erakingor eta argia

  • Barne-komunikazioaren diagnostikoa eta plana.
6

Pertsonak entzutea

  • Erakundearen ongizatearen diagnostikoa. 
7

EMPLOYER BRANDING

  • Erakundearen diagnostikoa. 
8

ONBOARDING

Garapen kontzientea eta coaching

Garrantzitsuena denarekin konektatzeko eta etenaldi bat egiteko guneak sortzen ditugu

Elkarrizketak egunerokotasunetik haratago doaz, sinesmenak zalantzan jartzen dira eta irtenbideak taldearen jakinduria propioaren eskutik sortzen dira, parte hartze eta entzumenaren bidez.
Consultoría
Consultoría
Consultoría
Consultoría
1

Kultura partekatua eta partaidetasun sentimentua

  • Misioaren, ikuspegiaren, asmoaren eta balioen eraikuntza kolektiboa.
2

LIDERGO PARTE HARTZAILEA ETA ERALDATZAILEA

  • Errendimendu handiko ekipoak garatzea.
  • Elkarrizketarako gaitasunak garatzea eta feedback eraikitzailean trebatzea.
  • Gatazken prebentzioa eta kudeaketa proaktiboa.
  • Lidergo kontzientea.
3

KOMUNIKAZIO ARINA ETA GARDENA

  • Konfiantzan eta komunikazioan oinarritutako harreman-eredu berri bat eraikitzea.
4

FEEDBACK ERALDATZAILEA

  • Jarduera ebaluatzeko ereduak, garapenari bideratuak.
  • Gaitasunetan eta balioetan oinarritutako garapen-elkarrizketak.
5

ONGIZATE EMOZIONALA

  • Mindfulness-eko entrenamendua, nork bere burua garatzeko eta estresa kudeatzeko.

Zure proiektuari bizia ematen lagunduko dizugu

Lan-eskaintzak

Ingroupen pertsonei garrantzia ematen diegu. Horregatik, bereziki zuretzat pentsatutako espazio bat sortu dugu. Astero, 10 minutuko bilera azkarrak egiten ditugu, zure esperientziaren berri emateko eta zure CVa eta kezkak partekatzeko. Gure helburua zu hobeto ezagutzea eta zure lan-bilaketan orientatzea da.

Kontaktua
  • This email address is being protected from spambots. You need JavaScript enabled to view it.